إسراج الأنباء
فلسطين - المسجد الاقصى المبارك
ENGLISH
head2
الرئيسية / الإقتصاد / العمل والعمال / الواقع العمالي في فلسطين لعام 2013

 العلم الفلسطيني

فلسطين – شبكة الإسراء والمعراج ( إسراج )

الواقع العمالي في فلسطين لعام 2013

 العلم الفلسطيني

فلسطين – شبكة الإسراء والمعراج ( إسراج )

استعرض تقرير صادر عن الجهاز المركزي للإحصاء الفلسطيني في بيان صادر عنه يوم الأربعاء 30 نيسان 2014 ، الواقع العمالي في فلسطين لعام 2013 عشية اليوم العالمي للعمال.

وأظهر البيان أن مشاركة الرجال في القوى العاملة أكثر 4 أضعاف من مشاركة النساء، حيث نسبة المشاركة في القوى العاملة للأفراد 15 سنة فأكثر في فلسطين بلغت  44% ؛ 69% للذكور و17% للإناث، أما في الضفة الغربية فقد بلغت نسبة المشاركة حوالي 45%؛ 71% للذكور و18% للإناث، في حين بلغت نسبة المشاركة في قطاع غزة حوالي 41%؛ 66% للذكور و16% للإناث.

معدلات البطالة مرتفعة:

وبلغ معدل البطالة من بين الأفراد المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر 23% (270 ألف عاطل عن العمل)؛ 21% للذكور و35% للإناث، أما في الضفة الغربية فقد بلغ عدد العاطلين عن العمل 141 ألف عاطل عن العمل حوالي 19% من المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر؛ 17% للذكور و26% للإناث، في حين بلغ العدد 129 ألف عاطل عن العمل في قطاع غزة حوالي 33% من المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر؛ 28% للذكور و53% للإناث.

602 ألف عامل مستخدمون بأجر:

وبلغ عدد الفلسطينيين المستخدمين بأجر في فلسطين 602 ألف عامل، بواقع 312 ألف عامل يعملون في الضفة الغربية و196 ألف عامل يعملون في قطاع غزة و76 ألف عامل يعملون في ( إسرائيل ) و18 ألف يعملون في المستوطنات.

القطاع العام هو القطاع الأكثر تشغيلاً في قطاع غزة:

وبلغت نسبة المستخدمين بأجر في فلسطين في القطاع الخاص حوالي 50%، مقابل 34% يعملون في القطاع الحكومي و16% يعملون في الكيان الصهيوني ( إسرائيل ) والمستوطنات اليهودية ، وفي الضفة الغربية فإن أكثر من نصف المستخدمين بأجر 52% يعملون في القطاع الخاص مقابل 25% في القطاع العام، في حين 23% يعملون في إسرائيل والمستوطنات، أما في قطاع غزة كان القطاع العام هو القطاع الأكثر تشغيلا للعاملين بنسبة 52% مقابل 48% من المستخدمين بأجر يعملون في القطاع الخاص.

حوالي خُمس المستخدمين بأجر يعانون من الفقر:

وبلغت نسبة الفقر بين المستخدمين بأجر عام 2011 حوالي 22%؛  16% في الضفة الغربية و35% في قطاع غزة.

أكثر من ثلث المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يعملون في مهن فنية ومتخصصة:

بلغت نسبة المستخدمين بأجر الذين يعملون في مهنة الفنيين والمتخصصين حوالي 24% في فلسطين؛ 15% للذكور مقابل 67% للإناث.  في حين بلغت النسبة في الحرف وما إليها من مهن حوالي 19%؛ 22% للذكور مقابل 4% للإناث.

من جهة أخرى، فقد بلغت نسبة المستخدمين بأجر في القطاع الخاص الذين التحقوا وتخرجوا من دورات تدريب مهني حوالي 19% في فلسطين؛ 19% في الضفة الغربية و20% في قطاع غزة.

معدلات أجور متدنية في القطاع الخاص:

وبلغ معدل الأجر اليومي الحقيقي للمستخدمين بأجر في القطاع الخاص حوالي 53 شيقلا في فلسطين، بواقع 40 شيقلا في قطاع غزة و59 شيقلا في الضفة الغربية (لا يشمل العاملين في اسرائيل والمستوطنات).

وسجل قطاع الخدمات أعلى معدلات للأجور اليومية الحقيقية في القطاع الخاص بمعدل 71 شيقلا في الضفة الغربية و66 شيقلا في قطاع غزة، يليه قطاع النقل والتخزين والاتصالات بواقع 68 شيقلا في الضفة الغربية و31 شيقلا في قطاع غزة، بينما سجل قطاع الزراعة أدنى معدل أجر يومي بواقع 41 شيقلا في الضفة الغربية و17 شيقلا في قطاع غزة.

24.5% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص في الضفة الغربية يتقاضون أجراً شهرياً أقل من الحد الأدنى للأجر أي 51,300 مستخدم بأجر وبمعدل أجر شهري قدره 1,056 شيقلاً، وكان العدد الأكبر لهؤلاء المستخدمين بأجر في محافظة الخليل حيث بلغ عددهم 11,700 مستخدم بمعدل أجر شهري قدره 1,016 شيقلاً.  أما في قطاع غزة فقد بلغت النسبة 67.5% أي 64,100 مستخدم بأجر وبمعدل أجر شهري قدره 804 شيقلاً، وكان العدد الأكبر لهؤلاء المستخدمين بأجر في محافظة غزة حيث بلغ عددهم 26,500 مستخدم بأجر وبمعدل أجر شهري قدره 825 شيقلاً.

وبلغ معدل ساعات العمل الأسبوعية حوالي 42 ساعة عمل؛ 39 ساعة للمستخدمين بأجر في القطاع العام و43 ساعة في القطاع الخاص.

حوالي خُمس المستخدمين بأجر يحصلون على تمويل التقاعد:

واشار البيان الى أن 21 % من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يحصلون على تمويل التقاعد أو مكافأة نهاية الخدمة، و22%  يحصلون على إجازات سنوية مدفوعة الأجر، و23% يحصلون على إجازات مرضية مدفوعة الأجر، و40% من النساء العاملات بأجر يحصلن على إجازات أمومة مدفوعة الأجر.

من جهة أخرى فإن أكثر من 93% من العاملين بأجر في القطاع الحكومي يحصلون على معظم الحقوق والامتيازات كالإجازات المرضية والمكافآت والإجازات السنوية وإجازات الأمومة.

حوالي ربع المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يعملون بموجب عقود عمل:

27% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يعملون بموجب عقد عمل في فلسطين؛ 26% في الضفة الغربية و27% في قطاع غزة.

حوالي ربع المستخدمين بأجر في القطاع الخاص منتسبون لنقابات عمالية/ مهنية

23% من المستخدمين بأجر منتسبون الى نقابات عمالية/ مهنية في فلسطين؛ 12% في الضفة الغربية و48% في قطاع غزة.

Print Friendly, PDF & Email

Share This:

x

‎قد يُعجبك أيضاً

قانون الضمان الاجتماعي بفلسطين .. بين العرض والفرض والرفض (د. كمال إبراهيم علاونه)

قانون الضمان الاجتماعي بفلسطين .. بين العرض والفرض والرفض  Share This: